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将您自己的挑战摆到桌面上，选择并保存最有用的问题，以便在将来为遇到类似问题的人提供辅导课程时使用。 对于许多教练来说，两项最重要的技能是提出好问题和有效倾听的能力。避免需要回答是或否的问题，并小心使用开放式问题。 运用积极的倾听技巧，。 请记住，您的沉默为您和对方提供了思考的时间。你可能并不总是需要用问题来填补沉默。 您可能感兴趣：什么是 , 小时规则？ 辅导生长成长模型成长模型阶段辅导 布拉克·厄兹曼 相关文章 热门体育活动有哪些？ 年 月 日 职业发展和求职技巧 年 月 日 条评论 塞林·根茨 年前回复 这是一篇非常好的文章，写它的朋友做得很好） 加载中... 写回复 搜索： 输入并按 Enter... 通过电子邮件订阅博客 输入您的电子邮件地址以订阅此博客并通过电子邮件接收通知。
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我们知道并看到，与以往相比，每年都会产生更多的数据和信息，尤其是在世界范围内。基于知识就是力量这一理念的准确性，我们现在看到人和组织通过掌握信息并用正确的解释做出决策来指导他们的未来。 数据分析将这些决策过程与更科学的方法结合起来，支持当今商业世界的企业以及实证科学和社会科学更有效地运作。 在本文中，我们将解释什么是数据分析、它如何定义为一个过程、它由哪些阶段组成、它在何处以及如何应用等。
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發表於 17:40:44